Студентський центр технобізнесу: перші кроки та досягненняУспішне працевлаштування є болючим питанням для сучасної молоді. Аби випускники волинських навчальних закладів мали змогу знайти себе в житті, служба зайнятості ініціює створення центрів сприяння працевлаштуванню.
Обласна служба зайнятості профорієнтаційною роботою з молоддю займається вже давно. У процесі опитування виявилося, що студенти не знають, як і де шукати роботу, не вміють спілкуватися з роботодавцями, складати резюме. Тож виникла ідея створити такі собі міні-центри зайнятості безпосередньо в навчальних закладах.
Серед заходів, які проводяться в цих міні-центрах, наприклад, семінари з техніки пошуку роботи, написання резюме, бізнес-планів, проектів, які сприяють розвитку підприємницьких ініціатив, проходження співбесіди з працедавцем, ярмарки кар’єри, економічні екскурсії на реальне виробництво, щоб студенти побачили умови, перспективи працевлаштування. Тобто пошук роботи – теж робота, і така ж відповідальна.
У березні 2012 року на базі Ковельського промислово-економічного коледжу ЛНТУ було відкрито Студентський центр технобізнесу. У ньому майбутні бухгалтери, менеджери, механіки, а також майбутні перевізники формують активний ринок праці Ковельщини. Адже Ковель є своєрідним вікном у Європу, маючи чимало автошляхів на своїй карті.
Студентський центр технобізнесу – початковий трамплін для подальшої кар’єри. Завдяки працівникам Ковельського міськрайонного центру зайнятості студенти здобувають навики технології пошуку роботи, самопрезентації, відвідують тренінги, семінари, навчання, групові консультування тощо.
Постійно відбуваються зустрічі між студентами та роботодавцями, проводяться «Дні кар’єри», економічні екс
курсії на підприємства, аби молодь на власні очі ознайомилася з виробничим процесом. Випускники коледжу, зазвичай, працевлаштовуються у державних та приватних підприємствах області.
У вересні 2012 року затверджено план проведення заходів у Студентському центрі технобізнесу Ковельського промислово-економічного коледжу ЛНТУ на 2012-2013 навчальний рік, який вже активно впроваджується.
Так, спільно з Регіональним Інститутом Європейського Розвитку проведено 4 тренінги на тему: «Моя робота – стрес чи задоволення» та «Пошук роботи. Технології успіху», в яких взяло участь 120 чоловік.
Для ознайомлення молоді з виробництвом проводяться професіографічні екскурсії. Це одна із форм профорієнтаційної роботи, яка дає можливість молоді побачити внутрішній зміст професії, отримати інформацію із першоджерел, поспілкуватись як і з роботодавцями, так і з досвідченими професіоналами своєї справи.
З метою популяризації робітничих професій та вирішення проблем працевлаштування населення для 30 студентів коледжу була проведена професіографічна екскурсія на ВКФ «Ковель».
Однією з дієвих та результативних форм роботи є групова профконсультація, що включає в себе надання профорієнтаційної допомоги в умовах взаємодії профконсультанта з цілою групою. Такі консультації традиційно використовуються спеціалістами Ковельського міськрайонного центру зайнятості для профорієнтації студентів коледжу. Цією послугою скористалося 62 студенти.
Фахівцями служби зайнятості проводяться Дні відкритих дверей центру зайнятості для студентів, що дають змогу ознайомитися із послугами, які надаються молоді у разі звернення до центру зайнятості.
Розширити уявлення молоді про перспективи працевлаштування за обраною спеціальністю, ознайомити з ринкоутворюючими підприємствами Ковельщини
, звести, так би мовити, покупця з продавцем покликані «Дні кар’єри».
До участі в таких заходах запрошуємо роботодавців, які мають вакансії за даними напрямками. Під час таких зустрічей випускники знайомляться із структурою підприємств, вільними робочими місцями та вимогами, які ставляться до майбутніх працівників.
У рамках нового Закону України «Про зайнятість населення», що набирає чинності з 1 січня 2013 року, передбачені пільги для роботодавців, які беруть на роботу випускника на перше робоче місце. Тож завдяки Студентському центру технобізнесу юнаки та дівчата можуть ширше дізнатися про вакансії, а роботодавці, котрі хочуть отримати певну компенсацію з Держбюджету, мають змогу познайомитися із молодими спеціалістами.
Про роботу центру технобізнесу студенти відгукуються дуже позитивно. Адже тут можна пройти перші кроки адаптації до дорослого професійного життя, навчитися достойно представити себе на ринку праці, зустрітися з роботодавцями, відвідати виробництво.
Спеціалісти Ковельського міськрайонного центру зайнятості й надалі забезпечуватимуть тісну співпрацю із Студентським центром технобізнесу, залучаючи до участі соціальних партнерів та роботодавців. Бо лише спільними зусиллями можна забезпечити молоді достойне майбутнє.
Людмила Волчук, головний спеціаліст відділу активної підтримки безробітних Ковельського міськрайонного центру зайнятості.
НА ЗНІМКАХ: учасники Студентського центру технобізнесу; під час заходів за планом діяльності цього центру.
Фото з архіву автора.
Залишити коментар