Раді вітати Вас!
  • Головна
  • Контакти
  • Реклама
Весь архів випусків
  • Головна
  • Категорії
    • Повідомлення в номер
    • Місцева влада
    • Репортаж
    • Політика
    • Погода
    • Редакційна пошта
    • Духовність
    • Закон і ми
    • Благодійність
    • Пам’ять
    • Спорт, природа і здоров’я
    • Всяка всячина
    • Реклама і оголошення
    • З неопублікованого
  • Галерея
  • Про нас
  • Відгуки читачів
  • Передплата
  • Контакти
  • Четвер, 26 червня 2025 року №27 (12983)

Закон і ми / Закон гарантує захист

22.08.2014

images (2)Закон  гарантує захист

Стаття 43 Конституції України  закріплює право кожного на працю – тобто на одержання роботи з оплатою праці не нижче встановленого державою мінімального розміру, включаючи право на вільний вибір професії, роду занять і роботи та повністю забезпечується державою.
Указами Президента України "Про часткову мобілізацію" № 303/2014 від 17.03.2014 та № 454/2014 від 06.05.2014, затвердженими законами України №1126-VII від 17.03.2014 та № 1240- VII від 06.05.2014 відповідно в Україні оголошена та проводиться часткова мобілізація.
У червні 2014 року набрав чинності Закон України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення оборонно-мобілізаційних питань під час проведення мобілізації" (далі – Закон), яким  внесено зміни до ряду діючих законодавчих актів України, в тому числі Кодексу законів про працю України, Кодексу України про адміністративні правопорушення, Податкового кодексу України, Законів України "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію", "Про військовий обов'язок і військову службу", "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування" тощо.
Пунктом 2 Прикінцевих положень  вказаного Закону поширено дію частин другої і третьої статті 39 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу", частини третьої статті 2 Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" та частини третьої статті 119 Кодексу законів про працю України в редакції цього Закону на громадян України, які, починаючи з 18 березня 2014 року, були призвані на військову службу на підставі Указу Президента України "Про часткову мобілізацію".
Статтею 119 Кодексу законів про працю України зі змінами, внесеними цим Законом, передбачено, що за працівниками, призваними на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, але не більше одного року, зберігаються місце роботи, посада і компенсується із бюджету середній заробіток на підприємстві, в установі, організації, в яких вони працювали на час призову, незалежно від підпорядкування та форми власності. Виплата таких компенсацій із бюджету в межах середнього заробітку проводиться за рахунок коштів Державного бюджету України в порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України.
Зазначені гарантії розповсюджуються на всіх працівників, призваних на військову службу, під час мобілізації, та на працівників, які вступили на військову службу під час мобілізації за особистим бажанням.
Підставою для надання зазначених гарантій працівникові є повістка військового комісаріату про призов працівника на військову службу.
Таким чином, всі працівники, які були звільнені з роботи на підставі пункту 3 частини першої статті 36 КЗпП України у зв'язку із призовом на військову службу під час мобілізації, мають бути поновлені роботодавцем на роботі у зв'язку із набуттям чинності Закону.
Поновлення на роботі здійснюється шляхом скасування наказу про звільнення, внесення відповідного запису до трудової книжки (за її наявності на підприємстві, в установі, організації) та особової справи (особової картки) працівника. Про факт скасування наказу про звільнення роботодавець зобов'язаний повідомити працівника шляхом направлення йому за місцем реєстрації (фактичного проживання) листа із долученням копії наказу.
Починаючи з дати звільнення, працівнику також має бути нарахована середня заробітна плата без нарахування податків та єдиного соціального внеску.
Розрахунок середньої заробітної плати для оплати часу перебування на зборах здійснюється відповідно до вимог Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України № 100 від 08.02.1995. Оскільки у законодавстві відсутня норма щодо строків виплати заробітної плати у разі збереження її середньомісячного розміру, слід користуватися загальними нормами законодавства. Строки виплати заробітної плати встановлені статтею 115 КЗпП України, а саме регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів – представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Відмова роботодавця від скасування наказу про звільнення працівника у зв'язку із призовом на військову службу під час мобілізації та/або невиплата середньої заробітної плати є порушенням законодавства про працю і тягне за собою відповідальність, передбачену законодавством (кримінальну, адміністративну та дисциплінарну).
Наталія ТКАЧУК,
заступник Ковельського 
міжрайонного прокурора. 

Стаття 43 Конституції України  закріплює право кожного на працю – тобто на одержання роботи з оплатою праці не нижче встановленого державою мінімального розміру, включаючи право на вільний вибір професії, роду занять і роботи та повністю забезпечується державою.

Наталія ТКАЧУК, заступник Ковельського міжрайонного прокурора. 


Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 693
Читати далі

Закон і ми / Боротьба з корупцією – за міжнародними стандартами

21.08.2014

загруженноеБоротьба з корупцією – за міжнародними стандартами

21 лютого 2014 року Парламент ухвалив Закон України "Про внесення змін до Кримінального та Кримінального процесуального кодексів України щодо імплементації до національного законодавства положень статті 19 Конвенції ООН проти корупції" N 746-VII, що вносить низку змін до Кримінального та Кримінального процесуального кодексів України. Закон набрав чинності 28 лютого 2014 року.
Мова йде, насамперед, про приведення до міжнародних стандартів ст. 364 "Зловживання владою або службовим становищем" та ст. 365 "Перевищення влади або службових повноважень" Кримінального кодексу України.
Отже, запроваджуються такі кроки щодо вдосконалення національного кримінального законодавства.
По-перше, змінюється формулювання ч. 1 ст. 364 Кримінального кодексу України, а саме: обов'язкову ознаку злочину, якою є вчинення відповідних дій "з корисливих мотивів чи в інших особистих інтересах або інтересах третіх осіб", замінено на "мету одержання неправомірної вигоди".
Віднині кримінальне покарання наставатиме за умисні зловживання, вчинені з метою одержання будь-якої неправомірної вигоди для себе чи іншої фізичної або юридичної особи. Таке формулювання дозволить уникнути притягнення до відповідальності за зловживання, яке не принесло незаконної користі. 
Попереднє формулювання вчинення відповідних дій "з корисливих мотивів чи в інших особистих інтересах або інтересах третіх осіб" дозволяло вважати злочином будь-який свідомий крок будь-якого посадовця.
Документом також виключено зі статті 364 Кримінального кодексу частину третю, якою передбачалася відповідальність за дії, передбачені частиною першою або другою цієї статті, якщо вони вчинені працівником правоохоронного органу, з одночасною криміналізацією частини таких діянь новою редакцією статті 365 Кримінального кодексу в межах перевищення влади або службових повноважень. 
Відтепер, згідно з оновленою редакцією статті 365 ККУ, ця стаття поширюватиметься лише на правоохоронців. Це означає звільнення від покарання осіб, засуджених за відповідні діяння (в порядку, передбаченому ст. 539 Кримінального процесуального кодексу України). Нагадаємо, що відповідно до ч. З ст. 88 ККУ особи, що відбули покарання за діяння, злочинність і караність якого усунута Законом, визнаються такими, що не мають судимості.
По-друге, із Кримінального кодексу України виключаються статті 3651  "Перевищення повноважень службовою особою юридичної особи приватного права незалежно від організаційно-правової форми", 423 "Зловживання військовою службовою особою владою або службовим становищем" та 424 "Перевищення військовою службовою особою влади чи службових повноважень".
Відповідні зміни внесено також до Кримінального процесуального кодексу України.
Мирослава Тойб,
головний спеціаліст Ковельського
міськрайонного управління юстиції.

21 лютого 2014 року Парламент ухвалив Закон України "Про внесення змін до Кримінального та Кримінального процесуального кодексів України щодо імплементації до національного законодавства положень статті 19 Конвенції ООН проти корупції" N 746-VII, що вносить низку змін до Кримінального та Кримінального процесуального кодексів України. Закон набрав чинності 28 лютого 2014 року.

Мирослава Тойб, головний спеціаліст Ковельського міськрайонного управління юстиції.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 679
Читати далі

Закон і ми / На Волині триває обговорення нового законопроекту щодо продажу права оренди на землю

12.08.2014

оренда земНа Волині триває обговорення нового законопроекту щодо продажу права оренди на землю

Для широкомасштабного та публічного обговорення законопроекту "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення порядку продажу права оренди на земельні ділянки сільськогосподарського призначення" Державне агентство земельних ресурсів разом із Головним управлінням Держземагентства у Волинській області провело “круглий стіл” за участю: представників Волинської ОДА...

Головне управління Державного агентства земельних ресурсів у Волинській області.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 631
Читати далі

Закон і ми / За спалювання стерні – до адміністративної відповідальності

12.08.2014
За спалювання стерні – 
до адміністративної відповідальності

спалювання стерніЗа спалювання стерні – до адміністративної відповідальності

За минулий рік на території міста і району виникло 57 пожеж з необережності при поводженні з вогнем та 4 випадки – через дитячі пустощі, що призвели до пожеж.

Олександр Капець.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 969
Читати далі

Закон і ми / Проводиться часткова мобілізація

31.07.2014

images Проводиться часткова мобілізація

Як уже повідомлялося, Президент України Петро Порошенко видав Указ № 607/214 “Про часткову мобілізацію”, який підтримала Верховна Рада України.
З приводу цього – сьогоднішня розмова із військовим комісаром Ковельського об’єднаного міського військового комісаріату Василем СУЩЕМ.

Підготував Володимир ПЕТРУК.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 1072
Читати далі

Закон і ми / Внесено зміни до Закону

29.07.2014

images Внесено  зміни до  Закону

Верховна Рада прийняла Закон України «Про внесення зміни до статті 6 Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

Управління соціального захисту населення  Ковельської райдержадміністрації.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 594
Читати далі

Закон і ми / Насильство в сім’ї

29.07.2014

index Насильство  в  сім’ї

В наш час особливо актуальними є питання моралі суспільства. Одним із проявів спотворення моральних цінностей є насилля в сім'ї.
На розгляді Ковельського міськрайонного суду лише за перше півріччя 2014 року розглянуто 244 справи цієї категорії. Керуючись положеннями ст. 173-2 Кодексу України про адміністративні правопорушення, судді притягають винних осіб до відповідальності у вигляді: штрафу – від 51 до 170 грн., адміністративного арешту – від 5 до 15 діб, громадських робіт – від одного до двох місяців.

Наталія БЄЛИХ,
заступник керівника апарату суду.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 819
Читати далі

Закон і ми / “Офісний” злодій – за гратами

24.07.2014

сумка “Офісний” злодій – за гратами

Нещодавно Ковельський міськрайонний суд виніс вирок ковельчанину, який знайшов собі оригінальний спосіб "заробітку": Віктор обкрадав офісних працівників.

За плечима 36-річного ковельчанина Віктора Дмитрука (з етичних міркувань ім'я та прізвище засудженого змінено) не одна судимість. За своє життя він поставав перед Фемідою за хуліганство, шахрайство, крадіжки. Однак гіркий кримінальний досвід, схоже, нічому не навчив молодого чоловіка, тож хитка стежка злочинної діяльності знову привела його на лаву підсудних.

Петро БОЙЧУК,
суддя Ковельського міськрайонного суду.
Світлана ЛЯШУК.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 769
Читати далі

Закон і ми / Передання спільного майна одним із подружжя на користь іншого

24.07.2014

index Передання спільного майна одним із подружжя на користь іншого

Майно, набуте подружжям за час шлюбу, належить чоловікові та дружині на праві спільної сумісної власності (ч. 1 ст. 60 Сімейного кодексу України (надалі – СК України), ч. З ст. 368 Цивільного кодексу України (надалі — ЦК України). Це означає, що частки кожного із співвласників у праві на спільне майно не визначені, і кожен із них вважається власником цього майна. Їх дії щодо цього майна повинні бути скоординованими, а розпорядження майном – здійснюватися за взаємною згодою.

Наталія ЗАЛІСЬКА,
приватний нотаріус Ковельського міського нотаріального округу.

Коментарів до новини: 2
Переглядів новини: 8533
Читати далі

Закон і ми / Адресна підтримка малозабезпечених

22.07.2014

index Адресна підтримка малозабезпечених

Ще раз нагадуємо про нову адресну підтримку Уряду для малозабезпечених сімей при оплаті житлово-комунальних послуг з метою посилення соціального захисту найбідніших верств населення у зв'язку з підвищенням цін і тарифів на комунальні послуги постановою Кабінету Міністрів України від 5 квітня 2014 р., № 83 „Про посилення соціального захисту населення в умовах підвищення цін і тарифів на комунальні послуги" (набрала чинності з 1 липня 2014 року) передбачено надання населенню компенсації додаткових витрат на оплату послуг газопостачання, централізованого опалення та централізованого постачання гарячої води у зв'язку з підвищенням цін і тарифів на послуги.

Софія САГАЛЬ,
начальник управління праці та соціального захисту населення міськвиконкому.

Коментарів до новини: 0
Переглядів новини: 589
Читати далі
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24

ВІСТІ КОВЕЛЬЩИНИ

  • Редактор
    Вельма Микола Григорович
  • Перший заступник редактора
    Ляшук Світлана Олександрівна
  • Головний бухгалтер
    Шостацька Ірина Іванівна

Громадсько-політична газета "Вісті Ковельщини" 2012-2025